Wanneer je medewerkers in dienst hebt met een arbeidsbeperking of uit de doelgroep banenafspraak, dan kan je als werkgever aanspraak maken op de no-riskpolis. De no-riskpolis is een looncompensatie die geheel of gedeeltelijk het loon compenseert bij ziekte van deze medewerker. Het aanvragen van deze looncompensatie kan alleen als je weet dat de betreffende medewerker hiervoor in aanmerking komt.